“甘总，到您讲话了。”
“人来齐了吗？”
董事长声音不大，礼堂的音响是前几年新添置，扩音效果嗷嗷地，礼堂都听得到清脆的声音。
“是来齐了……吧”主任心虚，签到表是后补，回头看厂长。
闻天绷着脸，如果1分钟前，他肯定简单搪塞过去。现在他怀疑甘笛是有暗中调查，要不然怎么发现陶玻打牌，被警察抓住，他不会跑吗？
回头望去，灯光老旧散发暗黄色调，人头攒动，俨然一堆小土豆，要不是人事科提前准备签到表，这玩意咋数。
不过没来的也都代签，这份自信和笃定，闻天不敢赌。
“人……我马上去联系，要不先开？”
职工们窃窃私语，开始吃瓜，上任伊始就闹矛盾，闻天琢磨着翻脸也要将基本法，不能新公司成立时下不来台。
“不急，等人齐了再开。”
系统是需要保密，工作有纰漏挺好，利用这段时间逐一绑定，省得在一一和员工们联系，要知道员工额外补贴早开一天，就能多一天利润。
德刚说了，出门不捡钱就算丢。
着力点是在职工大会上，有意思。
王重乐呵呵抱着茶杯润润喉，二郎腿一翘，科长主任离席奔波，有点像校场点兵，在重要节点上发难。
“真是不给厂长面子啊。”
闻天举手示意，要求静一静喊声，吃瓜群众才不管这套，小火慢炖到大火开锅，淹没在礼堂鼎沸的声浪。
“董事长，是不是先散会，等人齐了再召开。”闻天提出折中方案。
甘笛没理会，一本正经开始面对面绑定。
老妈特意用缝纫机做出的米黄色外衣，套在身上，董事长端坐在主席台，露出尴尬而不失体面的微笑，好像失去派大星的海绵宝宝。
所有人怎么看甘笛都像个孩子。
“到底开不开会啊？”
“今年的工资补多少？”
“厂长，开到几点，别耽误午饭啊。”
几位不嫌事大的老职工发挥天赋，喊倒好，像极了微博兴起做出不可磨灭贡献的杠精。
苏大强撇撇嘴，他快退休了，看不上滚刀肉，想闹有本事直接上台和资方怼啊，这句话他也就敢心里念叨，老几位见面一戳他就怂。
乱糟糟会场，也不是个事啊。
闻天假意在安抚群众，实则逼宫，镇不住场面也是新老板问题，经此一闹，员工听不听管理都两说。
到时候还不是要靠我，这招叫架空。
【已绑定1名员工。】
甘笛专注而认真进行绑定工作，他和每名员工对视几秒，读条完成变绿，食指敲击算是鼠标确认，便于计算工作量。
“咚……咚……咚！”
董事长笑呵呵扫过每名员工，好像要记住所有面孔，食指敲击桌面，响声坚定、有节奏透过音响扩散到他们的耳膜，一丝莫名焦虑、古怪、慌乱情绪配合飘渺前途不断升起。
苏大强是一看机会来了，他是早晨见闻亲历者，他耷拉着眼皮，似睡非睡贱兮兮的样子，也没个捧哏的，直接开始碎碎念：“早晨啊，我是第一个见到甘总的，6点多，直奔车队，上来就抓住陶玻赌博，这小子还想跑，直接跳楼摔伤了。”
苏大强添油加醋胡咧咧，引起吃瓜群众注意，“陶玻被抓了？”
“董事长这么狠啊，笑面虎啊。”
“对对对，刚才听厂长说开除。我听说改制后，不能开除员工啊。”
“废话，都犯法了，抓紧去还能留着。”
既没有违反协议承诺，上任就把最大刺头拿下，笑面虎无疑了。
“苏大强，你
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